|
日前，我市舉辦“2022年金秋招聘月”直播帶崗招聘會，幫助企業緩解招工穩工難題，促進人才資源供需匹配對接，讓求職者足不出戶便有望找到心儀的工作。 本次直播活動由市人社局主辦。直播中，主辦單位首先詳介紹了就業創業支持政策。隨后，來自工業企業、茶產業、文化傳媒等產業的6家知名企業負責人依次走進直播間，變身主播“帶崗”，詳細介紹企業概況、企業文化、招聘職位、福利待遇、晉升前景等方面，為求職者解答疑惑。不僅增強了崗位的吸引力，還拉近了用人單位與求職者的距離。 武夷山香江茶業有限公司人力資源部經理李小瑾說：“我們公司有幸能參加本次的網絡招聘會，以這種直播的形式，讓大家更加了解我們公司以及公司所需求的崗位。對于公司后期推廣有更大的幫助，同時拉近了我們與求職者的距離。” 據了解，此次活動共62家企業參與，提供平面設計、茶藝師、行政專員等用工崗位數360個，為有就業意愿的農村勞動力、返鄉農民工、城鎮登記失業人員、高校畢業生等人群，特別是為脫貧人口、農村低收入人口等重點幫扶對象以及有用工需求的用人單位企業提供了多角度在線服務，60000余名觀眾走進直播間交流互動，直播現場共計有234名求職者點擊企業報名二維碼，初步達成就業意向48人。 武夷山市人力資源公共服務中心主任官意云說：“為做好招聘工作，接下來，市人社局還將按全年招聘工作計劃安排，持續舉辦系列線上線下招聘活動，為企業和求職者搭建良好交流平臺，促進各類群體就業，做到疫情防控和擴大就業兩手抓、兩不誤。” （邱俊杰） |
